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Workation: Una forma de combinar el trabajo y el ocio

La cotidianidad, así como la cultura organizacional y la rutina, entre otros factores, pueden afectar el entusiasmo y desempeño de los colaboradores. Nadie está exento de experimentar cansancio, aburrimiento o enfado en su área de trabajo, por este motivo, es necesario crear un adecuado entorno laboral y políticas de movilidad funcional, para que los colaboradores …

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Factores que afectan la salud mental y la motivación de los colaboradores en el trabajo

Las organizaciones enfrentan nuevos desafíos, toda vez, que las fuerzas económicas, políticas, tecnológicas, sociales y culturales demandan novedosas y eficaces formas de administrar el entorno laboral a través de la promoción de un bienestar óptimo para todos los colaboradores. La motivación y la salud mental son dos pilares fundamentales en el mundo de los negocios. …

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Mindset en las organizaciones

Las empresas se distinguen entre sí no solo por su estructura organizacional, su cultura, políticas y procedimientos, sino que también son definidas por el tipo de mentalidad de los directivos y sus colaboradores. En el mundo de los negocios, la mentalidad de los colaboradores y líderes puede marcar la diferencia entre una cultura estancada y …

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El camino hacia la reinvención personal

Enfrentamos momentos de constantes cambios y desafíos, la vida moderna exige de nosotros la capacidad de reinventarse y enfrentar los retos que la vida nos ofrece.  Vivimos en un mundo donde el cambio es la única constante. La transformación tecnológica y las dinámicas socioeconómicas están en continua evolución. En este contexto, la capacidad de reinventarse …

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El liderazgo emergente en tiempos de incertidumbre

Las condiciones del mundo actual se caracterizan por la falta de certeza, vivimos cambios inesperados y disruptivos que exigen respuestas inmediatas en todos los ámbitos de la vida cotidiana.  Alvin Toffler predijo que, aquellas empresas que no asumieran con prontitud los cambios venideros sufrirían “progeria”, es decir, un envejecimiento prematuro, lo cual provocaría el fracaso …

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El papel del conflicto en la evolución de las relaciones humanas

Ninguna persona en el mundo está exenta de vivir conflictos de orden personal e interpersonal, de hecho, estos son una parte inevitable en la vida del ser humano. Frecuentemente, el conflicto es percibido como algo negativo que destruye y amenaza nuestro bienestar. Sin embargo, los conflictos no solo son naturales, sino también esenciales para el …

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 Procustos modernos

En la mitología griega, Procusto era un hombre cruel que ofrecía posada a los viajeros, a quienes obligaba a acostarse en una cama de hierro, donde, si eran más largos que la cama, les cortaba la parte sobrante de las piernas, y si eran más pequeños, los estiraba, descoyuntándolos, hasta que calzaran con el espeluznante …

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El relativismo en el siglo XXI

El siglo XXI se ha caracterizado por abanderar un sinfín de pensamientos, creencias, ideologías y costumbres, insertos en un marco en donde la libertad de expresión se constituye no solamente como un derecho fundamental para comunicarnos libremente, sino que también opera como una vía para imponer puntos de vista que muchas veces carecen de sentido, …

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Efectos de la “Cultura de la brevedad”

El mundo digitalizado ha traído consigo una transformación significativa en la manera en que producimos y consumimos información. La cultura de la brevedad es una tendencia impulsada por las redes sociales, mismas que han favorecido el surgimiento de contenidos cortos y concisos que dominan nuestras interacciones diarias.  La brevedad en la comunicación a través de …

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